中部のエンゲージメント戦略 （７０） 和田工業 ジム、ゴルフ、マージャン 社員８割引きの複合施設 事業としても運営 健康維持、交流促進に手応え # 自動車 # 知多 # 中部のエンゲージメント戦略 # 和田工業 2025年04月08日（火）
中部のエンゲージメント戦略 （６９） 東海エレクトロニクス ロボットコンテスト 子どもたちから刺激受ける 若手に社長も参加 帰属意識や愛着深める # 電機 # 名古屋 # 中部のエンゲージメント戦略 # 東海エレクトロニクス 2025年04月01日（火）
中部のエンゲージメント戦略 （６８） 光精工 従業員が講師の勉強会 スキル向上や学び直しに コミュニケーション能力磨き交流促進も # 自動車 # 三重 # 中部のエンゲージメント戦略 2025年03月25日（火）
中部のエンゲージメント戦略 （６７） 社外とつながり創出 白鳩 創設７年目の女子軟式野球部 採用活動に一工夫 結果残し社内に〝一体感〟 # 名古屋 # 中部のエンゲージメント戦略 # 白鳩 2025年03月18日（火）
中部のエンゲージメント戦略 （６６） 大成 千人参加イベント初開催 交流促進で仲間意識醸成 ＳＮＳや飲み会 デジタルとアナログ両面で # 建設 # 名古屋 # 中部のエンゲージメント戦略 # 大成 2025年03月11日（火）
中部のエンゲージメント戦略 （６５） フリースタイル 意欲向上の専任者配置 離職率が大幅低減 全ＳＥと月１面談 部活などで〝つながり〟創出も # 名古屋 # 中部のエンゲージメント戦略 # フリースタイル 2025年03月04日（火）
中部のエンゲージメント戦略 （６４） ＨＡＧＩホーム・プロデュース 創業以来、全員が定時退勤 一担当者制で信頼獲得 分業制の住宅建築に新風 業務効率化と社員の成長へ # 建設 # 岐阜 # 中部のエンゲージメント戦略 # ＨＡＧＩホーム・プロデュース 2025年02月25日（火）
中部のエンゲージメント戦略 （６３） テクノア、社長は社員第一主義 〝縁〟大切に幸せの輪広げる 真の資産は人 30種超の多彩な福利制度も # 情報通信 # 岐阜 # 中部のエンゲージメント戦略 # テクノア 2025年02月18日（火）
中部のエンゲージメント戦略 （６２） 鈴木化学工業所 「アットホーム」で一体感 誇りが良い製品を生む フラットな雰囲気 大卒の３年以内離職、10年ゼロ # 自動車 # 三河 # 中部のエンゲージメント戦略 # 鈴木化学工業所 2025年02月11日（火）
中部のエンゲージメント戦略 （６１） イムオム 全社集会で交流深める 感謝伝え思いやり育む アンケートで職場満足度数値化 意欲向上に成果 # 名古屋 # 中部のエンゲージメント戦略 # ＩＭＯＭ 2025年01月28日（火）
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